青春如朝日，奮蹄正當時！ 五峰山公司召開2022年新入職員工見面會

2022-07-27

 為了解新員工的工作情況，激發(fā)工作積極性，幫助新員工邁好工作“第一步”。7月22日，五峰山公司召開“以心迎新·攜手同行”2022年新入職員工見面會，五峰山公司黨支部書記、董事長劉偉參加會議。 

 座談會上，劉偉從公司歷史沿革、經(jīng)營業(yè)態(tài)和發(fā)展戰(zhàn)略等方面進行了詳細介紹。他表示，公司目前處于大有可為的戰(zhàn)略機遇期，面臨的任務艱巨而繁重，新員工要在新的環(huán)境和挑戰(zhàn)中堅定理想、勇于擔當，以更大的智慧和勇氣，只爭朝夕的進取精神、不勝不休的決戰(zhàn)氣魄，激流勇進、奮起而為，為公司發(fā)展注入新動力、增添新活力、拓展新空間、互促共成長。

 劉偉對新員工提出了六點殷切要求。一是工作要有態(tài)度，時刻保持虛心、專心、耐心和恒心，在工作崗位中勇于擔當、敢于擔當、能夠擔當；二是心中要有信仰，有“咬定青山不放松”的干事毅力，敢于啃硬骨頭、敢于涉險灘，堅定常做多得、恒做必得的信念；三是遇事要有勇氣，面對困難時，要有戰(zhàn)勝困難的決心和信心，敢于在困難大、矛盾多的工作中練膽魄、磨意志、長才干；四是學習要有方法，通過實踐，把從學校學到的理論知識與實際工作結合起來，有目的地學、有計劃地學，在學習中進步、在進步中提高，在提高中創(chuàng)新；五是言行要有敬畏，新員工要端正品行，以敬畏之心做人處事，積極與同事溝通，虛心向前輩請教，取長補短、互勉共進。 

 會上，新員工結合工作實際，圍繞自身發(fā)展規(guī)劃，分享入職期間的經(jīng)歷感悟，暢談對未來工作的期望，并紛紛表示將以此見面會為契機，立足本職崗位，弘揚攻堅精神，以“萬折必東不回頭”的決心和“赴百仞之谷而不懼”的志氣，戮力同心、合力同為、全力攻堅，譜寫公司發(fā)展新篇章。

 五峰山公司部門經(jīng)理代表、新員工共計12人參加會議。



（文/白春超 圖/趙亮）